Питання працевлаштування знаходиться на порядку денному без перебільшення в усіх громадах України. Яким чином забезпечити людей роботою? Що може запропонувати громада жінкам, особливо з вразливих груп, які шукають роботу? Хто може допомогти місцевій владі в організації перекваліфікації для різних груп населення громади? Про це та інші проблемні питання в Асоціації ОТГ говорили під час онлайн дискусії у колі громад та експерток/ів місцевого, регіонального та міжнародного рівнів 17 серпня.
В ході дискусії з’ясувалось, що на сьогодні в Україні представлено чимало перспективних ініціатив, що навчають «м’яким» та «твердим» навичкам, необхідним для успішного працевлаштування. Окрема увага в цих програмах приділяється групам ВПО та іншим вразливим категоріям населення, серед яких значну частку складають жінки. Таким чином намагаються збалансувати нерівне становище жінок на ринку праці. Багато пропозицій з розширення економічних можливостей стосуються перенавчання та уповноваження жінок, сприяння їх підприємницьким навичкам та самозайнятості. Стратегічно такі моделі поведінки більш вигідні, ніж постійна опіка та захист. Адже чисельні дослідження економістів доводять, що пошук себе у професії у сучасному світі має ґрунтуватись на активізації в людині її можливостей, які б дозволили протистояти будь-яким кризам у житті.
В цілому ж для територіальних громад у питаннях працевлаштування важливою визнана багатовекторна робота. Так, постійний діалог з обласною владою під час узгодження стратегій розвитку регіонів, є однією з можливостей долучення до спільних справ регіонального масштабу та об’єднання ресурсів. Розвинута громадська активність в територіальних громадах для місцевої влади означатиме не лише комунікацію з громадськістю, а й швидке реагування на нагальні потреби різних груп жінок і чоловіків, у тому числі – залучення громадськими організаціями тих резервів, які недоступні ОМС та державним структурам. А взаємодія з міжнародними організаціями завжди привнесе цінний досвід інших країн й нові практики врегулювання проблемних питань. Державні програми, у свою чергу, нададуть можливості для системності у цій роботі та інші нормативно-правові гарантії. Тому громадам, які розробляють плани свого економічного розвитку, успіх принесе саме комплексна робота із залучення різноманітних джерел підтримки. Сьогодні це і послуги державних центрів зайнятості, і відповідні державні та регіональні економічні програми, і громадські та міжнародні ініціативи з уповноваження та розширення економічних можливостей.
З основними тезами дискусії можна ознайомитись у презентації за посиланням.
Дискусія відбулась у межах спільного проєкту ВАОТГ з програмою ООН Жінки «Посилення гендерної рівності та розширення прав та можливостей жінок шляхом проведення реформи децентралізації в Україні» та проєктом SALAR International «Підтримка децентралізації в Україні – ІІ фаза».
