На початку 2025 року набули чинності зміни до Бюджетного кодексу України, що зобов’язують всіх головних розпорядників бюджетних коштів інтегрувати гендерний підхід у бюджетний процес. Однією із складових гендерної інтеграції є огляд документів, які містять інформацію про гендерну рівність. Віднедавна перелік таких документів поповнився Індексом гендерної рівності в Україні.
Відповідно, створення цілісного уявлення про гендерну рівність у цілому в Україні та в сфері / галузі, що належить до повноважень головного розпорядника, зокрема щодо наявних проблем у становищі жінок, чоловіків та / або їх груп, задоволення їх інтересів, забезпечення прав та можливостей, стало можливим завдяки тому, що Україна побудувала перший в своїй історії Індекс гендерної рівності.
Досягнення України у розбудові гендерної рівності відображені у цьому Індексі, відповідно, у доменах «Робота», «Гроші», «Знання», «Час», «Вплив», «Здоров’я», «Насильство». Статистичні показники і причини, що їх зумовили, дозволять всім, хто займається ухваленням політики рівності у своїй сфері, визначитись з напрямками докладання зусиль. Крім того, власні показники розвитку громад у різних сферах стануть більш зрозумілими, якщо скористатись даними гендерного аналізу Індексу та провести паралелі з місцевою ситуацією.
Часом саме з такими труднощами стикаються ОМС, коли постає потреба проведення гендерного аналізу. Тому задля оптимізації своїх зусиль громадам буде корисно ознайомитись з аналітичною роботою, проведеною у межах укладання Індексу гендерної рівності в Україні. Так, стають більш очевидними зв’язки між залученням жінок і чоловіків на ринку праці і наявністю в громаді послуг по догляду за дітьми та іншими залежними особами, між тривалістю життя жінок і чоловіків та здоров’язберігаючими програмами на місцевому рівні. Крім того, багато дуже важливих інших висновків ви зможете знайти у публікації Індексу гендерної рівності жінок і чоловіків в Україні, що полегшить вам проведення гендерного аналізу бюджетних програм та визначення ефективних бюджетних призначень.
Ознайомитися з публікацією можна за наступним посиланням.
