Україна нещодавно прийняла Стратегію зменшення гендерного розриву в оплаті праці до 2030 року (далі – Стратегія). Це означає курс країни на створення ринку праці і економіки, в яких людина, незалежно від статі, має можливості для професійної самореалізації, отримання гідного доходу, високої якості життя.
► У зв’язку з цим ми пропонуємо вам огляд шляхів, а також практик, які дозволять громадам укласти власні плани переходу на нові стандарти рівних можливостей жінок і чоловіків у сфері праці. Саме тому запрошуємо вас долучитись до чергового вебінару від Платформи «З питань гендерної рівності», що відбудеться 17 листопада 2023 р., 14:00 – 15:00.
Основна мета заходу – представити громадам підходи до забезпечення рівності жінок і чоловіків на ринку праці, що сприятиме зменшенню гендерного розриву в оплаті праці і не лише реалізації Стратегії, а й розбудові громад з високою якістю життя.
► Для кого цей вебінар: інспектори праці, роботодавці, особи, відповідальні за реалізацію гендерної політики в громаді.
►Для участі у вебінарі необхідно зареєструватися за посиланням
