Про порядок щодо подання відомостей про трудову діяльність працівника, ФОП, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі

1878
[kc_row use_container=”yes” _id=”608565″][kc_column width=”12/12″ video_mute=”no” _id=”83273″][kc_column_text _id=”712183″]

Із 23 липня набула  чинності  постанова правління Пенсійного фонду України від 12.03.2021 № 11-1 щодо Порядку подання відомостей про трудову діяльність працівника, фізичної особи-підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі. 

 Відомості про трудову діяльність працівника подають страхувальники за своїх найманих працівників або сам працівник через вебпортал електронних послуг ПФУ  в електронній формі за допомогою кваліфікованого електронного підпису осіб, які подають інформацію.

            Інформація подається у вигляді сканованих копій документів або в оцифрованому вигляді – шляхом створення відповідного електронного запису в електронному кабінеті страхувальника або застрахованої особи на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України, до якого додаються скановані копії документів, на підставі яких створено запис.

            Скановані копії виготовляються з оригіналів трудової книжки та документів про стаж і повинні відповідати наступним вимогам:

·       скануються в кольоровому форматі,

·         мають містити всі сторінки трудової книжки у хронологічному порядку та поля відповідних документів,

·         бути придатні для сприйняття їх змісту,

·         рекомендована роздільна здатність при скануванні – 300 dpi,

·         формат зображення має бути jpg або pdf,

·         розмір кожного файлу не має перевищувати 1Mb.

            Подані відомості про трудову діяльність працівника мають містити повну та достовірну інформацію.

 

 

[/kc_column_text][/kc_column][/kc_row]